一、考核評(píng)估對象

國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會(huì)、國家發(fā)展和改革委員會(huì)確定的國家循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)單位。

二、考核評(píng)估工作的組織和內(nèi)容

（一）國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會(huì)（以下簡稱“國家標(biāo)準(zhǔn)委”）會(huì)同國家發(fā)展和改革委員會(huì)（以下簡稱“國家發(fā)展改革委”）組織試點(diǎn)考核評(píng)估工作，也可委托地方標(biāo)準(zhǔn)化主管部門會(huì)同循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展綜合管理部門組織試點(diǎn)考核評(píng)估工作。

（二）考核評(píng)估工作應(yīng)以國家標(biāo)準(zhǔn)委、國家發(fā)展改革委批復(fù)的總體要求為依據(jù)。考核評(píng)估內(nèi)容分為四個(gè)方面：

1．循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化工作模式；

2．循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)性工作；

3．循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)的宣傳及貫徹應(yīng)用；

4．循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)信息平臺(tái)建設(shè)。

具體考核評(píng)估指標(biāo)見“循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)考核評(píng)估計(jì)分表”（附件1，以下簡稱“考核評(píng)估計(jì)分表”）。

三、考核評(píng)估工作的程序

（一）試點(diǎn)單位在試點(diǎn)期內(nèi)發(fā)生過重大質(zhì)量、安全、環(huán)保等事故的，國家標(biāo)準(zhǔn)委商國家發(fā)展改革委撤銷其試點(diǎn)資格。在試點(diǎn)期內(nèi)如發(fā)生重大自然災(zāi)害并影響試點(diǎn)工作開展的，國家標(biāo)準(zhǔn)委商國家發(fā)展改革委延期試點(diǎn)時(shí)間或者撤銷其試點(diǎn)資格。

（二）試點(diǎn)期滿后，試點(diǎn)承擔(dān)單位應(yīng)按照考核評(píng)估計(jì)分表進(jìn)行自查，自查合格的，在二個(gè)月之內(nèi)向試點(diǎn)所在省、自治區(qū)、直轄市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局提交考核評(píng)估申請表（考核評(píng)估申請表見附件2）和試點(diǎn)工作總結(jié)報(bào)告。試點(diǎn)工作總結(jié)報(bào)告應(yīng)包括如下內(nèi)容（也可單獨(dú)形成文件提交）：

1．工作實(shí)施方案；

2．循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化工作模式描述；

3．標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)建及標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表；

4．標(biāo)準(zhǔn)化宣傳工作及培訓(xùn)相關(guān)情況介紹；

5．試點(diǎn)工作所取得的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和環(huán)境效益分析；

6．試點(diǎn)工作中發(fā)現(xiàn)的問題和經(jīng)驗(yàn)推廣計(jì)劃；

7．標(biāo)準(zhǔn)信息平臺(tái)建設(shè)相關(guān)內(nèi)容；

8．試點(diǎn)年度工作總結(jié)；

9．試點(diǎn)工作期內(nèi)，承擔(dān)或參加國際、國內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)、分會(huì)、工作組活動(dòng)和進(jìn)展情況，承擔(dān)或參與國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制修訂情況及相應(yīng)證明材料；

10．試點(diǎn)單位認(rèn)為有必要提交的其它證明材料。

（三）試點(diǎn)單位所在省、自治區(qū)、直轄市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局會(huì)同循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展綜合管理部門組織材料初審工作，初審合格后，由質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局向國家標(biāo)準(zhǔn)委提出書面申請，并附初審合格的相關(guān)材料（考核評(píng)估申請表和試點(diǎn)工作總結(jié)報(bào)告等）。

（四）國家標(biāo)準(zhǔn)委在收到申請后，會(huì)同國家發(fā)展改革委確定考核評(píng)估時(shí)間，成立考核評(píng)估工作組。

（五）考核評(píng)估工作組實(shí)行組長負(fù)責(zé)制，一般由5-7人組成?？己嗽u(píng)估工作組由相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、科研機(jī)構(gòu)、大專院校等單位具有中高級(jí)職稱的人員組成。

（六）考核評(píng)估工作組具體實(shí)施考核評(píng)估工作?？己嗽u(píng)估一般采取現(xiàn)場調(diào)研形式，考核評(píng)估程序包括：

1．宣布考核評(píng)估工作組成員、考核評(píng)估程序及有關(guān)事宜；

2．聽取試點(diǎn)工作匯報(bào)；

3．查驗(yàn)反映試點(diǎn)工作情況的文件、記錄、標(biāo)準(zhǔn)文本等資料；

4．試點(diǎn)單位現(xiàn)場考察，并隨機(jī)進(jìn)行試點(diǎn)單位員工標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)調(diào)查；

5．依據(jù)考核評(píng)估計(jì)分表進(jìn)行測評(píng)，形成考核評(píng)估結(jié)論；

6．向試點(diǎn)單位通報(bào)考核評(píng)估情況，并提出改進(jìn)意見和建議。

 四、考核評(píng)估的結(jié)論和后續(xù)要求

（一）考核評(píng)估采取綜合評(píng)分的辦法，最終得分為考核評(píng)估組所有成員的算術(shù)平均分。考核評(píng)估結(jié)論分為合格和不合格兩個(gè)等級(jí)。

1．合格：得分在80分以上（含80分）；

2．不合格：得分在80分以下。

（二）試點(diǎn)通過考核評(píng)估后，由試點(diǎn)單位向國家標(biāo)準(zhǔn)委報(bào)送三套試點(diǎn)工作總結(jié)報(bào)告。

（三）國家標(biāo)準(zhǔn)委商國家發(fā)展改革委，依據(jù)考核評(píng)估結(jié)論和上報(bào)材料，向通過考核評(píng)估的試點(diǎn)單位頒發(fā)“循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)考核評(píng)估合格”證書。

（四）對考核評(píng)估結(jié)論定為“不合格”的試點(diǎn)項(xiàng)目，國家標(biāo)準(zhǔn)委商國家發(fā)展改革委確定整改期限，一般為3個(gè)月，并重新組織考核評(píng)估，仍未通過考核評(píng)估的，撤銷試點(diǎn)資格。

（五）考核評(píng)估合格的試點(diǎn)單位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)申報(bào)材料與實(shí)際情況不符或給社會(huì)造成不良影響的，國家標(biāo)準(zhǔn)委商國家發(fā)展改革委后，可視情節(jié)做出書面警告、通報(bào)批評(píng)、限期整改、直至撤銷證書的處理。

五、附則

本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。